Вакцинация в Москве
logo Корпоративное медицинское обслуживание

здоровье сотрудников —
стратегический актив
бизнеса

Вы сильная команда, но даже команда иногда болеет. Один сотрудник уезжает
на больничный, за ним заболевают другие — задачи откладываются, срочно
происходят, бизнес несет потери.


Мы берём на себя медицинские вопросы сотрудников: помогаем вовремя
выявлять проблемы со здоровьем, лечим без лишнего вмешательства
и очередей и не допускаем, чтобы они влияли на работу компании.

2500+

компаний уже работают с нами

30–40%

снижение потерь рабочего времени

Почему стандартных
программ ДМС
недостаточно?

Люди откладывают визит к врачу и обращаются за помощью, когда проблема уже мешает жить и работать. Поэтому даже хороший полис ДМС не всегда помогает.

Мы оказываем доступную помощь: личный врач изучает историю пациента, помогает анализировать результаты обследований, проводит лечение и при необходимости включает другие консультации. Так проблемы выявляются раньше, лечение не откладывается.

Наши программы могут не просто дополнять ДМС, а частично заменять его — там, где это удобнее для компании.

Семейная клиника ЗИМ:
15 лет экспертизы

15+

Мы — семейная клиника в Москве. Работаем
больше 15 лет. Лечим взрослых и детей

пара с ребенком

Полная диагностика:
анализы, УЗИ, ЭКГ, холтер, СМАД

Главное отличие — мы выезжаем туда, где удобно
пациенту:
дом, офис, дача (до 50 км от МКАД)

Корпоративные Программы

Выездные чекапы в офис: здоровье сотрудников без отрыва от работы

Это одна из наших сильных сторон: мы приезжаем прямо в офис. Сотрудникам не нужно тратить время на дорогу и очередь.

  • Экономика рабочего времени. Обследование прохождения на территории компании — без нескольких часов в пути и ожидания.
  • Ранняя диагностика. Помогаем вовремя обнаружить факторы риска, которые пока не мешают работе, но могут привести к заболеваемости.
  • Организованный процесс. Мы сами приезжаем, проводим медицинское обследование и передаем результаты врачам.

Вам не нужно отправлять сотрудника в клинику — мы приезжаем со всем оборудованием и проводим обследование
на вашей территории.

Экономия времени: 2–3 часа на сотрудника по сравнению с визитом в обычную поликлинику.

Примеры программ «Дней здоровья» в офисе

Вот примеры того, как проходят такие выездные чекапы — мы называем их «Дни здоровья» в офисе.
Конкретные программы подбираем под задачи компании.

назад
вперед
Программа Чекапы для мужчин и женщин

Чекапы для мужчин и женщин

  • Комбинированный формат:
    Часть обследований в офисе (анализы, ЭКГ, УЗИ), часть — в клинике (уролог/гинеколог, углублённая диагностика)
  • Стоимость от 26 000 ₽ за человека
Программа Кардио-риски

Кардио-риски

  • ЭКГ
  • Экспресс-тесты (глюкоза, холестерин)
  • Приём кардиолога по результатам
  • Охват до 35 сотрудников
Срок 2 дня
Программа Диабет — риски и реальность

Диабет — риски и реальность

  • Экспресс-тест на глюкозу
  • Приём эндокринолога
  • Индекс массы тела
  • Возможно дополнение: УЗИ щитовидной железы
Срок 1 день
Программа Ясный взор

Ясный взор

  • Приём офтальмолога с компьютерной диагностикой (авторефрактометрия, щелевая лампа)
  • Охват до 30 сотрудников
Срок 1 день
Программа Специализированные дни

Специализированные дни

  • Невролог, ортопед, ЛОР — выявление причин головных болей, болей в спине, нарушений сна, проблем с суставами

Индивидуальный подход: терапевт добавляет нужные анализы и специалистов в зависимости от ситуации каждого сотрудника

Медицинский консьерж-сервис: система «Одно окно»

Вам больше не надо тратить время на рутину, поиск врача или запись. Один доктор ведёт человека, собирает всё
в единую картину и не теряет пациента после первого визита.

    Что получает сотрудник

  • Личного врача, который знает историю семьи и особенности здоровья.
  • Связь с врачом в будние дни (в расширенных программах — и в выходные).
  • Напоминания о плановых обследованиях и вакцинации.
  • Возможность выбора формата: очно в клинике, дистанционно или на выезде (дом/офис).

Программа «Личный врач» для сотрудников и их детей

Для детей сотрудников мы предлагаем Детскую программу годового обслуживания «Личный врач» на специальных
условиях по льготной корпоративной стоимости. Программа включает осмотры врачом-педиатром на дому и в клинике,
связь с врачом по мобильному телефону. Выезд на дом — в день обращения.

  • Годовая стоимость по корпоративной цене — 47 000 ₽ для детей (по Москве).
  • Обычная стоимость — от 59 000 ₽.

Для сотрудников, у которых уже есть ДМС с амбулаторно-поликлинической помощью в нашей клинике, доступна
дополнительная программа «Личный врач» (связь с врачом, постоянный педиатр) по льготной цене 30 800 ₽ в год.

Программа сокращает больничные по уходу за ребёнком в среднем на 40% — родители реже
отрываются от работы.

img

Годовые программы для
разных возрастных групп
(корпоративные цены)

Взрослые (18–55 лет)
24 000–59 000 ₽
Дети (0–2 года) с выездом до 50 км
40 400–94 900 ₽
Дети (2–7 лет)
32 500–72 600 ₽
Дети (7–18 лет)
31 100–69 700 ₽
Поколение 55+ (сопровождение)
41 900–119 100 ₽

Программа «Офисный (корпоративный) врач»

Для удобства и экономии времени сотрудников мы организуем регулярные приёмы врача-терапевта на территории
заказчика. Программа хорошо себя зарекомендовала — её используют крупные ведущие компании с 2009 года.

    Что входит

  • Постоянный врачебный контроль и динамическое наблюдение.
  • Оформление листков временной нетрудоспособности.
  • Выписка рецептов, справок (в т.ч. для бассейна, санаторно-курортных карт).
  • Разработка индивидуальных планов обследования и профилактики.
  • Сезонная вакцинация сотрудников.

    Графики приёма: адаптируются под организацию. Наиболее популярные варианты:

  • 1 раз в неделю по 3 часа — 450 000 ₽ в год.
  • 5 дней в неделю (ежедневно, с 9:00 до 14:00) — 1 900 000 ₽ в год.

Выездная вакцинация коллективов

Клиника проводит сезонную вакцинацию коллективов (от гриппа, клещевого энцефалита) на территории
работодателя.

Важно: если в страховой программе сотрудников предусмотрена вакцинация в рамках амбулаторно-
поликлинической помощи, выезд на территорию работодателя для организованной группы
проводится без доплаты.

С чем мы работаем:
реальные проблемы
сотрудников

Чаще всего к нам приходят с такими запросами

  • Частые простуды, слабый иммунитет
  • Эндокринные проблемы, гормональный дисбаланс, лишний вес
  • Усталость, дефицитные состояния, выгорание
  • Проблемы с ЖКТ из-за несбалансированного питания
  • Хронические болезни и обострения
  • Аллергия и проблемы с кожей
  • Опорно-двигательный аппарат (офисная эргономика)
  • Помощь родителям с детьми — сокращение дней по уходу
  • Психосоматика, эмоциональная нестабильность
Реальные проблемы сотрудников

Команда: опыт
и стабильность

Средний стаж врачей — 15–20 лет. Многие работают дольше 10 лет,
являются частью команды с момента открытия.

Для корпоративных программ это особенно важно

  • Стабильный состав врачей — не «каждый раз новый специалист».
  • Территориальный принцип: Москва разделена на зоны, к вашей
    компании прикреплена конкретная команда.
  • Вызов по системе «день-в-день».

Наши врачи

Давыдов Алимжан Ахтямович

Стаж 27 лет

Давыдов Алимжан Ахтямович

Генеральный директор, сердечно-сосудистый хирург, к.м.н, доцент

Записаться вперед
Моисеева Маргарита Анатольевна

Стаж 43 года

Моисеева Маргарита Анатольевна

Заместитель главного врача по терапии. Терапевт, кардиолог, нутрициолог, ведущий специалист

Записаться вперед
Утегенова Юлия Викторовна

Утегенова Юлия Викторовна

Офтальмолог, детский офтальмолог

Записаться вперед

Нам доверяют лидеры рынка

назад
вперед

Мы ведём корпоративные программы для взрослых и детей в стабильных и уважаемых
компаниях. Более 15 лет опыта работы с крупнейшими игроками рынка.

Kaspersky

с 2014 года

Яндекс

с 2017 года

Cinimex

с 2017 года

P and G

с 2009 года

Jonhson And Jonhson

с 2014 года

уралсиб

с 2012 года

Loreal

с 2015 года

ОМК

с 2012 года

Полюс

с 2016 года

ferrero

с 2009 года

apmo

с 2009 года

yokogawa

с 2014 года

Снежная королева

с 2023 года

avon

с 2009 года

tupperware

с 2022 года

Евракор

с 2020 года

asterus

с 2025 года

ифз ран

с 2016 года

инго банк

с 2012 года

Опыт сотрудничества

назад
вперед

Банк Уралсиб

Программа

Диспансеризация VIP-клиентов
и сотрудников (Check-up)

Охват

150 сотрудников
в год

Результат

Случаи поздней диагностики
и госпитализации снизились
на 90% за 2 года

Яндекс

Программа

Выездные чекапы + сезонная
вакцинация для сотрудников
группы компаний

Охват

27 000+ сотрудников (по всем
юрлицам группы)

Результат

Заболеваемость ОРВИ в сезон
вакцинации снизилась на 25%

ВК (VK)

Программа

Сезонная вакцинация
коллектива + выездные чекапы
в офисе

Охват

1 642 сотрудника

Результат

Обращения к врачу на ранней
стадии выросли на 40% —
сотрудники стали реже
затягивать с лечением

Т-Банк

Программа

«Офисный врач» +
корпоративная вакцинация

Охват

3 001 сотрудник

Результат

Количество больничных
сократилось на 30% за год

Нас благодарят

Работаем со всеми страховыми
компаниями ДМС в Москве

назад
вперед

Более 30 крупных участников страхового рынка, в том числе

альфа страхование
zetta
ингосстрах
лучи
пари страховая компания
ренессанс
ресо
росгосстрах
совкомбанк страхование
согаз
согласие
страховая группа СВ

Что говорят о нас страховые партнеры

Варианты партнерства

Мы предлагаем гибкие форматы сотрудничества
01

Годовой контракт

Полное обслуживание и привилегии клиники
по фиксированной стоимости

02

Модульные пакеты

  • «Личный врач» только для детей сотрудников
  • Чекапы в офисе
  • Выезды медсестры (забор анализов)
  • Вакцинация коллектива на месте работы
03

Пилотный проект

Тест-драйв сервиса на 3 месяца для ограниченной
группы сотрудников

Что мы даем компании

ROI здоровья

  • Снижение больничных сотрудников в среднем на 50% — за счет
    раннего выявления проблем, до того как понадобится долгое лечение.
  • Снижение текучести кадров и рост вовлеченности сотрудников —
    люди ценят реальную заботу о здоровье, а не формальный ДМС.
  • Повышение лояльности и привлекательности компании как
    работодателя.
  • Быстрое и качественное решение медицинских вопросов сотрудников.
  • Возможность использовать расходы на ДМС как налоговый вычет.

Как начать
сотрудничество

  • Оставьте заявку на сайте или свяжитесь с нашим менеджером
    по корпоративному обслуживанию.
  • Анализ потребностей — встреча, обсуждение задач, количества
    сотрудников и объёма услуг.
  • Разработка программы — индивидуальное коммерческое
    предложение и проект договора.
  • Старт сотрудничества — ваши сотрудники получают доступ
    к медицинским услугам на согласованных условиях.

Готовы обсудить
программу для
вашей компании?

Оставьте заявку — мы подготовим индивидуальное предложение
с учетом численности сотрудников, формата работы и ваших задач.

Или свяжитесь напрямую с руководителем корпоративного
направления:
Наталья Сергеевна Бояринцева, +7 (926) 296-41-79,
bns@zimclinic.ru